美国华媒：海外庆春延续 ，中国向世界“报春”******
中新网2月1日电 中国民间流传着“正月里来 是新年”“不到十五都是年”的说法 。眼下中国春节假期已结束，中国人进入了开工第一周，但城市街头的年味儿依旧浓厚。美国《侨报》1月31日刊文说，在海外，以春节为由头 的各种庆春活动也仍 是“进行时” ，刻画出一幅热闹喜庆 、其乐融融 的春景图。一系列庆春活动奠定了新年开年 的好预期，中国春节经济的“开门红”更是为世界经济前景报春 。
文章介绍了近日欧美国家多项热闹 的庆春活动，比如史密森学会美国艺术博物馆举办 的“欢乐春节”家庭日活动 ，在比利时举办的春节游园庙会等。文章还特别提及，今年白宫举行了史上第一个农历新年招待会，邀请400多亚裔人士到白宫共庆新年。张灯结彩，红狮舞动 ，“很中国”的祝福语“恭喜发财”将气氛烘托到高点 。
文章表示 ，在这场蔓延海内外的春节狂欢里 ，中国人、海外华侨华人、外国人都参与其间 ，正应了中国的古话“独乐乐不如众乐乐” 。从朴素 的角度看，对于广大参与庆春 的人们来说，春节给他们提供了这样一些“价值” 。
一 是情绪体验 。春节本身代表着热闹、欢乐 ，加上疫情防控“好消息”，人们更有理由庆贺 。目前世卫组织判断这波疫情可能已接近“拐点” ，中国疫情防控政策优化，借这样一个节庆日放飞心情、享受轻松，海内外人士何乐不为 ？
二是文化体验 。春节 是一个仪式感很强 的节庆日，各种春节元素令人愉悦，背后家庭团圆、万象更新、新春纳福、和睦友好的寓意 ，与西方家庭诸多价值观不谋而合 。生肖兔作为机敏和幸运 的象征，也给人们带来积极的心理暗示和美好预期 。
三 是财富体验。根据中国官方发布的数据，今年春节期间 ，全国出入境人员超287万人次 ，日均41万人次，较去年春节同期增长120.5%。中国游客出境游整体订单同比增长640%，跨境机票订单增长4倍以上 。旅游热、消费热 ，展现出中国经济的暖意，国际媒体对中国经济复苏的连锁反应充满期待 。这些数据和期待，连通着一个个普通人过上更好日子的可能性 。
春节节庆本身以及春节经济所传递出的暖意 ， 是中国在向世界“报春”。文章最后写道，立春将至，期待更多“报春鸟”飞来，祝福世界满园春 。(完)
2022年四季度人才流动报告：生产、销售类岗位招聘需求走高******
伴随疫情防控政策优化调整 ，2022年四季度企业复工复产逐步回归常态 ，人才流动也呈现触底反弹之势 ，58同城 、赶集直招于近日发布2022年四季度人才流动报告 ，从城市、职位、薪资等维度剖析当前就业市场人才流动情况 ，以帮助招聘方把握人才流向 ，并助力求职者准确掌握就业需求。
北京企业招聘需求旺盛 ，广州平均月薪同比增长26%
根据58同城、赶集直招统计数据，2022年四季度 ，北京受全面复工复产驱动 ，企业招聘需求位列前茅 。相关政策表明，中关村示范区等办公园区通过强化政策支撑 、保供保畅 、增资扩产等方式 ，全力服务企业复工复产，努力冲刺全年目标任务。在此背景下 ，北京企业招聘需求迅猛增长 ，跃升招聘需求活跃城市首位 。
另外 ，经过一年的调整与建设 ，经济较发达的成都 、上海 、深圳 、广州企业的招聘需求也在四季度大量释放，企业用人需求迎来高峰。
求职端，深圳、成都 、北京、重庆、上海吸才效应显著 。尤其深圳建立健全劳动者终身职业技能培训制度成果显著 ，在高技能人才培养培训模式下，深圳围绕先进制造业 、战略性新兴产业等重点行业和“四新经济”领域 ，全面推进企业新型学徒制培训 ，组织开展公益职业技能培训，现已形成引才、育才、用才高地 。
此外 ，东莞、青岛、苏州等新一线城市四季度求职投递量同比增长5%左右 ，这些城市发展势头强劲、就业机会多，同时生活压力相对较小，得到年轻求职者 的高度青睐。
除政策导向外 ，人才流动还反映了经济发展的重心与趋势 ，具有竞争力 的市场薪酬 是企业锁定人才的“利器”。58同城、赶集直招数据显示，2022年四季度 ，全国招聘热门城市前十五平均月薪11619元，同比增长7.7% 。其中，上海城市平均月薪水平最高，为13402元，同比增长6.6%；广州平均月薪增幅最高，同比增长26%至12952元。折射出 ，在冲刺业绩的四季度，全国人才市场普遍“钱景”良好 ，同时 ，提供具有竞争力的薪酬，是一线城市吸才的重要手段 。
普工职位招就活跃度双高，物流专员/助理月薪同比增长8.8%
从职位上看 ，2022年四季度 ，企业招聘需求活跃度TOP15 的职位分别为 ：普工、保安 、销售代表、店员/营业员 、服务员 、文员、商务司机、物流专员/助理、销售经理/主管、收银员 、货运司机 、前台/总机/接待 、保洁 、厨师/厨师长、客服专员/助理 。伴随制造业企业复工复产 ，生产、销售相关岗位招聘需求走高 ，尤其 是普工岗位出现较大人才缺口，招聘需求相对更高。
求职端，四季度求职者关注TOP15 的职位分别为 ：普工、货运司机、文员 、商务司机 、店员/营业员 、服务员、保安 、分拣员、收银员、送餐员 、专车司机 、销售代表 、装卸/搬运工、快递员、前台/总机/接待 。同比来看，专车司机 、装卸/搬运工、送餐员等职位均有10%以上 的增幅。
究其原因由于疫情防控影响，个人卫生安全意识增强，点对点出行与线上消费需求激增 ，跨区域运输不但恢复疫情前水平且稳中有增 ，带动相关司机/交通服务 、物流/仓储类职位的求职需求呈现大幅增长。
在招聘活跃职位中，物流专员/助理2022年四季度平均月薪最高，且同环比增幅最大分别为9%、7%。特别 是四季度各个电商平台先后推出双十一 、双十二等购物节 ，线上购物订单激增，从而推动了物流行业用工增长，各个物流企业早在电商购物节开始前就开始了抢人大战，薪资水平更是水涨船高 。
其他职类如货运司机 、商务司机、厨师/厨师长平均月薪也相对较高 ，皆实现过万。除此之外，厨师/厨师长平均月薪同比增长显著，增幅在8%左右；保洁平均月薪近7000元，与三季度相比环比微增2%。
作为招聘行业 的领导者 ，58同城、赶集直招依托丰富的大数据资源，按季度对人才流动趋势进行分析盘点，从城市、职位 、薪资等维度予以统计对比 ，为求职者和招聘方提供参考借鉴。不仅如此，58同城、赶集直招还通过一系列线上招聘会和在线智能招聘工具 ，满足招工和求职需求，实现人岗精准匹配 ，为稳就业作出积极贡献。（李记）
